Un aparente error en el sistema provocó el depósito de miles de pesos en las cuentas bancarias de cientos de trabajadores de la Universidad Autónoma de Nuevo León (UANL), situación que comenzó a circular rápidamente en redes sociales durante las últimas horas, generando sorpresa e incertidumbre entre el personal.
De acuerdo con testimonios de empleados, algunos de ellos recibieron depósitos adicionales que alcanzaban hasta los 30 mil pesos, montos que no correspondían a su salario habitual ni a prestaciones previamente notificadas.
La situación se viralizó a través de distintas plataformas digitales, donde trabajadores compartieron capturas de pantalla y versiones sobre lo ocurrido.
UANL aclara que depósitos bancarios fueron por error en el sistema
Ante esto, la institución emitió un aviso interno dirigido a su personal, en el que aclaró que los depósitos obedecen a un error administrativo relacionado con el sistema de la tarjeta de bonos.
En el comunicado, se solicitó a los trabajadores abstenerse de utilizar el dinero mientras se realiza la corrección correspondiente.
“Se les solicita de la manera más atenta no disponer de ese dinero, ya que la corrección se realizará de forma automática en el transcurso del día”, se indica en el mensaje difundido por la universidad.
A pesar de la explicación oficial ,en redes sociales surgieron diversas especulaciones , entre ellas la posibilidad de un hackeo o falla de seguridad en el sistema financiero.
Sin embargo, hasta el momento, la versión institucional descarta esta hipótesis y sostiene que se trata únicamente de un error interno en los procesos administrativos.
La situación ha generado dudas entre los trabajadores sobre las implicaciones del retiro del dinero, así como sobre posibles afectaciones a sus cuentas.
No obstante, la universidad aseguró que el ajuste se realizará de manera automática y sin perjudicar a los empleados involucrados.
Se espera que en las próximas horas la Universidad Autónoma de Nuevo León emita un posicionamiento más detallado para esclarecer lo ocurrido, brindar certeza al personal y confirmar que los recursos serán retirados correctamente sin generar cargos indebidos o inconvenientes adicionales.
mvls