Trabajadores de Volkswagen rechazan propuesta de aumento salarial 2026

Los trabajadores de Volkswagen de México en Puebla han rechazado la propuesta de incremento global de 10.04 por ciento presentada por la empresa durante la revisión contractual de 2026.

La votación ha vuelto a colocar a la planta ante el riesgo de una huelga tras negarse a recibir, del porcentaje ofrecido, el 4.30 por ciento de aumento directo al salario.

La decisión fue tomada este viernes 11 de septiembre durante la votación en la que los integrantes del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (SITIAVW) determinaron el futuro de la propuesta negociada con la armadora.

"[...] la mayoría de las trabajadoras y los trabajadores han dicho NO al acuerdo contractual que fue sometido a consulta", indica el comunicado del Sitiavw al término de las elecciones de este viernes.

El rechazo ocurre en un momento especialmente complicado para Volkswagen en Puebla, pues atraviesa un proceso de reestructuración productiva que contempla la salida de alrededor de mil 200 trabajadores, entre aproximadamente 800 despidos y 400 retiros voluntarios.

Con la negativa de los trabajadores, empresa y sindicato deberán definir los siguientes pasos de la negociación, por lo que no se descarta la posibilidad de que el conflicto laboral escale y derive en un posible paro de actividades.

"Aquí no hay imposiciones ni decisiones a puerta cerrada, aquí manda la mayoría, su voto es nuestra brújula, y su valiente decisión de rechazar la propuesta de la empresa es un mandato sagrado", agrega el escrito emitido este 11 de septiembre.

Rechazo al aumento ocurre en medio de recortes en Volkswagen Puebla

La votación salarial se desarrolló mientras Volkswagen implementa ajustes en su operación de Puebla.

La armadora eliminó un turno de producción relacionado con el ensamble de Jetta y Tiguan, medida que derivó en la salida de cientos de trabajadores de la planta.

De acuerdo con el proceso anunciado para el ajuste de personal, alrededor de 800 trabajadores podrían dejar la empresa mediante despidos, mientras que otros 400 trabajadores optarían por retiros voluntarios.

Este escenario además de preocupar a los empleados directamente vinculados con Volkswagen, también da un golpe de realidad a la cadena de proveeduría automotriz debido al impacto que una reducción de producción puede tener sobre miles de empleos indirectos en la región.

Al mismo tiempo las autoridades estatales y representantes sindicales han señalado que una parte de los trabajadores que salieron de la empresa podrán buscarr su recontratación durante 2027 para el armado del Golf.

Volkswagen y SITIAVW vuelven a quedar frente al riesgo de huelga; más de 4 mil trabajadores rechazaron la propuesta

El rechazo de la base trabajadora ahora obliga a Volkswagen y al SITIAVW a retomar el diálogo para intentar alcanzar un nuevo acuerdo que permita evitar una huelga.

El resultado recuerda el conflicto laboral registrado en 2022, cuando los trabajadores de la planta de Puebla rechazaron una propuesta de incremento salarial de 9 por ciento.

Para la votación de este 11 de septiembre, un total de 6 mil 440 trabajadores tenían derecho a participar, sin embargo, solo acudieron a las urnas 5 mil 925 personas.

Los votos a favor de la propuesta salarial ofrecido por la empresa fueron 1 mil 580, mientras que los votos en contra alcanzaron los 4 mil 327.

Finalmente, hubo solo 18 votos nulos, 5 mil 907 votos válidos y un total de 515 boletas que no fueron utilizadas.

EG