En la revisión contractual y salarial histórica de este año, el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (SITIAVW) acordó con las autoridades de la empresa, que los trabajadores sindicalizados podrán heredar su plaza laboral a algún familiar si eligen un retiro voluntario, y los requisitos serán mínimos, así lo informó el secretario general del sindicato, José Juan Hernández López.
Además, confirmó que el acuerdo del aumento global al que llegaron fue del 5.46 por ciento, y desglosó que el aumento directo al salario es del 3.62 por ciento, el aumento al fondo de ahorro 0.75 por ciento, el aumento en la prima vacacional fue del 0.54 y el incremento del valor porcentual del 0.55 por ciento.
Como parte de la negociación con la empresa, destacó la "herencia de plazas", es decir que cada trabajador al cumplir 60 años de edad y opte por la jubilación, podrá heredar su plaza a un familiar en línea inmediata (hijos, nietos o sobrinos), lo cual ya quedó asentado en la cláusula 85 del Contrato Colectivo de Trabajo.
El día de ayer, Mauricio Kuri Curiel, director de Comunicación Corporativa y Asuntos de Gobierno de Volkswagen México, reconoció que el acuerdo significó un enorme esfuerzo de VW y del sindicato.
*CON INFORMACIÓN DE MARIELA VÁZQUEZ / TELEDIARIO PUEBLA Y VERÓNICA LÓPEZ / MILENIO PUEBLA