Trabajadores de 'Grupo Estrella' denuncian malos tratos en Gómez Palacio

Personas que laboran en la empresa de transportes 'Grupo Estrella' dieron a conocer que sufren de constante acoso y malos tratos por parte de la empresa.

Incluso, un testigo dio a conocer que existen personas que han sido despedidas sin justificación.
Gómez Palacio, Durango. /

Trabajadores del grupo Estrella Blanca de la ciudad de Gómez Palacio, refirieron ser víctimas de constante acoso por parte de supervisores y gerentes de esta empresa de transporte. 

Fueron los trabajadores afectados quienes aseguraron que no cuentan con una hora de comida por temporada alta, pues suprimieron los descansos y tienen que pagar para ir al baño en la central camionera.


En sus declaraciones argumentaron que no cuentan con baño propio, y tampoco apoyo o descuento por parte de la gerencia para poder realizar sus necesidades durante la jornada laboral.

 Por otro lado, señalan que el acoso laboral ha escalado hasta las agresiones verbales y casi físicas. Por lo que los trabajadores piden a las autoridades mediar y controlar el ambiente laboral al interior de esta empresa.


Denuncian despidos injustificados


Incluso, un testigo dio a conocer que existen personas que han sido despedidas sin justificación, y que, además, aún se encuentran en el proceso de lucha para que se respete los derechos laborales que corresponden para hacer dados de baja.

Finalmente, los trabajadores involucrados se dijeron estar nerviosos ante las probables represalias que puedan surgir a través de la denuncia, por lo que, pidieron también apoyo a las autoridades competentes principalmente a la junta de conciliación y arbitraje para que tomen cartas en el asunto.


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¿Qué hago si no me dan un trato justo en mi trabajo?

Si sientes que no estás siendo tratado justamente en tu trabajo en México, lo primero que debes hacer es evaluar con claridad la situación. Reflexiona sobre los aspectos que te parecen injustos y trata de documentar todo lo que ocurre: mensajes, correos electrónicos, recibos de nómina o cualquier otra prueba que pueda respaldar tu percepción. Tener evidencia es esencial para abordar el problema de manera objetiva.

Una vez que tengas claro qué es lo que está pasando, intenta hablar con tu jefe directo o con el área de recursos humanos de tu empresa. Explica tus inquietudes de forma respetuosa y profesional, buscando resolver el problema internamente.

Si esto no funciona o consideras que tus derechos están siendo violados, puedes buscar orientación legal. En México, la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) ofrece asesoría gratuita para trabajadores.

 Este organismo te ayudará a entender si lo que estás enfrentando va en contra de la Ley Federal del Trabajo y te guiará sobre los pasos a seguir. Si decides proceder, podrías presentar una denuncia ante la Junta de Conciliación y Arbitraje.


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